一级欧美视频,色视频免费在线观看,国产日本亚洲高清

平面設計師 5-10K元/月
每周雙休年假年終獎標準工時優(yōu)質企業(yè)環(huán)境優(yōu)雅餐補晉升快有補助美女多下午茶...

海南中信投傳媒產業(yè)集團有限公司

更新: 2020-02-26 瀏覽: 2363 人

立即開聊

投遞簡歷

海南中信投傳媒產業(yè)集團有限公司

1周前

最近登錄
5年

會員等級

單位性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：企業(yè)策劃/管理咨詢,公關/市場推廣/會展
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數：50—100人
成立日期：2013年2月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷售經理銷售員視頻后期制作項目策劃執(zhí)行財務主管

行政運營中心

策劃總監(jiān) 文案策劃平面設計師

銷售板塊

市場經理

職位詳情招聘職位（9）

基本信息
- 工作地點：龍華區(qū)
- 招聘人數：4人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：行政運營中心
- 年齡要求：24歲以上-不限
- 工作經驗：3年
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

平面設計師

【薪酬待遇】
4000-7000元，薪資可面議。
【崗位職責】

1、負責項目中涉及的平面整體視覺設計工作;
2、負責公司內外宣的視覺設計工作;
3、負責項目及公司內外宣資料的排版、印刷和廣告物料等后期制作。
【任職要求】
1、大學本科及以上學歷，美術或設計相關專業(yè)畢業(yè)，能獨立完成整個項目的平面視覺表現，對色彩運用敏感；
2、能熟練運用 Photoshop， coreldraw，lllustrator等設計軟件；會基礎的視頻制作軟件如ae，pr。有較強的學習能力
3、溝通協(xié)調能力強，能迅速適應環(huán)境，接受新事物，有較強的抗壓能力，勇于接受挑戰(zhàn)，團隊協(xié)作能力強
4、良好的美術功底，較高的藝術素養(yǎng)及創(chuàng)意水平，有豐富的想象力，具備獨特的設計理念和創(chuàng)新能力，能獨立完成各種設計方案及制作，能準確把握功能尺度；
5、有一定商業(yè)設計實際操作經驗，有成功作品；
6、有足夠的工作排序能力，能對公司所有需要設計創(chuàng)作的項目提供足夠的支持。
聯系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：陳媛媛
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：海口市國貿路嘉陵大廈5樓
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州店長招聘吉安吉州助教招聘吉安吉州主播招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州銷售經理招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州設計招聘吉安吉州外貿經理招聘吉安吉州攝影招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州司機招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州老師招聘吉安吉州分揀員招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州快遞員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

平面設計師 5-10K元/月
每周雙休年假年終獎標準工時優(yōu)質企業(yè)環(huán)境優(yōu)雅餐補晉升快有補助美女多下午茶...

海南中信投傳媒產業(yè)集團有限公司

更新: 2020-02-26 瀏覽: 2363 人

1周前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

平面設計師 5-10K元/月 每周雙休年假年終獎標準工時優(yōu)質企業(yè)環(huán)境優(yōu)雅餐補晉升快有補助美女多下午茶... 海南中信投傳媒產業(yè)集團有限公司 更新: 2020-02-26 瀏覽: 2363 人

1周前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

平面設計師 5-10K元/月
每周雙休年假年終獎標準工時優(yōu)質企業(yè)環(huán)境優(yōu)雅餐補晉升快有補助美女多下午茶...

海南中信投傳媒產業(yè)集團有限公司

更新: 2020-02-26 瀏覽: 2363 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>