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    人資專員 2.5-3K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃及招聘計(jì)劃,開展招聘工作。
      2、拓展并維護(hù)招聘渠道,降低招聘成本,完成招聘任務(wù)。
      3、組織安排面試,安排新員工入職。
      4、轉(zhuǎn)正、晉級(jí)、調(diào)崗、調(diào)薪、人員續(xù)任、辭退考核等手續(xù)的辦理。
      5、員工績(jī)效考核管理。
      6、HR系統(tǒng)的維護(hù)管理。
      7、協(xié)助藍(lán)領(lǐng)人資主管完成公司交辦的其他工作。

      任職資格:
      1、本科以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      2、工作積極主動(dòng),熱情度高,有良好的抗壓能力。
      3、有良好的溝通表達(dá)能力。
      4、熟悉人力資源系統(tǒng)使用者優(yōu)先。
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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