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珠海市思科教育科技有限公司

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1周前

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9年

會員等級

單位性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/科研/培訓,中介/專業(yè)服務
員工人數(shù)：100—200人

招聘職位

迪士尼店長平面設計運營主管

市場部

市場經(jīng)理

教學部

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銷售部

課程顧問主管 TMK/電話營銷員急

富文

財務總監(jiān)

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留學部

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萌智

前臺兼輔導教師（代招）前臺兼輔導教師

酒窩

加盟店店面經(jīng)理

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職位詳情招聘職位（34）

基本信息
- 工作地點：珠海香洲區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：行政部
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職位描述:
1、全面負責公司內部人才的招聘工作；
2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃；
3、協(xié)助上級完成需求崗位的職務說明書；
4、調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析，對招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質量高，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求；
5、發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳；
6、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應聘者前來面試（筆試），對應聘者進行初步面試（筆試）考核，出具綜合評價意見；
7、組織相關部門人員協(xié)助完成復試工作，確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求；
8、對擬錄用人員進行背景調查，與擬錄用人員進行待遇溝通，完成錄用通知；
9、負責招聘廣告的撰寫，招聘網(wǎng)站的維護和更新，以及招聘網(wǎng)站的信息溝通；
10、負責建立企業(yè)人才儲備庫，做好簡歷管理與信息保密工作；
11、跟蹤和搜集同行業(yè)人才動態(tài)，吸引人才加盟公司；
12、熟悉公司人力資源制度，對應聘人員提出的相關問題進行解答。
13、了解政府有關雇傭和福利等方面的政府法規(guī)及人力資源行業(yè)的動態(tài)和走勢并向公司提出建議。
14、人事方面的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學歷，3年以上人力資源工作經(jīng)驗；
2、了解人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；
3、熟悉各種招聘渠道，有校園招聘資源及相關工作經(jīng)驗；
4、周密的思考能力和果斷的決策力，良好的人格魅力和公眾形象；
5、熟練的計算機操作技能，良好的溝通協(xié)調能力及文字表達能力；
6、細心、耐心且有條理，具有團隊合作精神。

工作地點：珠海大道8號華發(fā)商都C館3樓 SK**少兒英語
總部地址:珠海市香洲區(qū)九洲大道富華里中海大廈A座401-406

公司郵箱：zhuhaisk@sina.com
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：黃小姐
- 電話：
- 工作地址：珠海市九州大道2021號富華里中海大廈A座401,406 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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