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1周前

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12年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售
注冊(cè)資金：1000萬(wàn)－5000萬(wàn)
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2012年1月1日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

燃?xì)夤こ淌┕T 行政助理行政后勤人員財(cái)務(wù)助理發(fā)行巡查專(zhuān)員市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)員財(cái)務(wù)內(nèi)勤行政前臺(tái) 急售后服務(wù)人員急電子商務(wù)技術(shù)員急商務(wù)代表急信息采集員(業(yè)務(wù)類(lèi)) 急客服人員急會(huì)計(jì) 桂林區(qū)域經(jīng)理行政總監(jiān) 財(cái)務(wù)人員開(kāi)單員倉(cāng)庫(kù)管理員

財(cái)務(wù)部

會(huì)計(jì)主管急

職位詳情招聘職位（20）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：女
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：25歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題
職位描述

崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)發(fā)揮協(xié)調(diào)和綜合管理職能，領(lǐng)導(dǎo)公司的后勤服務(wù)工作，創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境，直接處理尚未分清職能的公司事務(wù)；
（2）根據(jù)董事長(zhǎng)指示，安排重大活動(dòng)的組織和接待工作；
（3）負(fù)責(zé)公司的行政管理，定期組織檢查落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)；
（4）及時(shí)處理重要來(lái)往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件，以及公司行政方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作；
（5）負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督公共事務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好公司人員的考勤情況及獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作；
（6）定期組織做好辦公職能檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防措施工作；掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運(yùn)作情況，適時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)；
（7）負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況；
（8）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系，先期調(diào)解工作中發(fā)生的問(wèn)題；
（9）代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系；
（10）完成董事長(zhǎng)臨時(shí)交辦的工作。
任職資格：
（1）本科或以上學(xué)歷，**，；
（2）至少具有3年以上在大型企業(yè)行政方面的工作經(jīng)驗(yàn)；
（3）能熟練運(yùn)用辦公室相關(guān)軟件，領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)；
（4）形象好氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗，有親和力，溝通能力強(qiáng)；腦筋靈活，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
不符合條件者請(qǐng)**，謝謝！

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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：朱經(jīng)理
- 電話(huà)：
- 工作地址：南寧市昆侖大道1號(hào)長(zhǎng)旺裝飾材料市場(chǎng)11棟1樓一一快環(huán)邊上這一側(cè) 上班路線(xiàn)查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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