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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      一、用戶需求與產品優化
      ?用戶需求洞察?:通過市場調研、行為數據分析及用戶反饋收集,持續挖掘用戶痛點和需求,為產品迭代提供依據?。
      ?產品策略制定?:參與產品功能設計,與產品經理協作優化產品體驗,提升用戶留存及付費轉化率?。
      ?版本管理?:監控產品開發進度,把控版本優化方向,協調解決突發問題(如BUG修復)?。
      二、運營活動與數據驅動
      ?活動策劃執行?:設計線上/線下活動方案,提升用戶活躍度與增長,配合市場推廣策略落地?。
      ?數據分析決策?:定期統計運營數據(如留存率、轉化率),制定改進策略并推動產品優化?。
      ?效果評估?:對活動效果及功能調整進行量化分析,形成可復用的運營方法論?。
      三、跨部門協作與資源整合
      ?需求對接?:作為產品與開發、市場團隊的橋梁,撰寫需求文檔并跟進執行?。
      ?資源協調?:整合內外部資源(如技術、渠道),推動產品功能開發及推廣計劃實施?。
      四、市場推廣與用戶增長
      ?推廣策略制定?:設計裂變增長方案(如社交傳播玩法),提升產品曝光及用戶獲取效率?。
      ?渠道管理?:優化新媒體平臺運營,結合內容營銷提升品牌影響力
      培訓開發:根據公司戰略和業務需求,設計并開發針對產品的培訓課程,包括產品知識、銷售技巧、客戶服務、銷售心態等 ;與公司市場部及經銷商門店管理層溝通了解培訓需求,提供針對性的培訓解決文案,與工廠全面了解并掌握公司產品優勢、特點、訪求,不斷完善培訓課程。
      職位要求:
      1.學歷與專業:大專及以上學歷,市場營銷、智能設計或照明設計優先;
      2.工作經驗:3年或以上同崗優先;
      3.專業知識:熟悉燈飾照明行業的相關產品知識及行業動態,具有扎實的照明知識和客戶服務知識;
      4.技能要求:渠道、培訓等開發能力
      素質要求:出色的溝通能力、較強的學習能力和創新意識,具備團隊合作精神和良好的職業道德。
      聯系我時,請說是在吉安吉州人事人才網上看到的,謝謝!
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