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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      1、負責招聘工作,應聘人員的預約、接待及面試安排;
      2、員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;
      3、公司內部員工檔案的建立與管理;
      4、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作;
      5、負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、公衣、離職證明、合同解除等;
      6、上級臨時交辦的其它事項。

      任職要求
      1、能獨立開展招聘工作;
      2、工作積極、主動、有主見;
      3、服從安排。
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    • 聯系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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